Descripción del puesto

• Planificar, organizar, dirigir, monitorear y supervisar la fase de ejecución física y financiera de los Componentes 3 y 4, descritos en el numeral 2.1 del MOP.
• Aprobar y actualizar la programación física y financiera para los Componentes 3 y 4, descritos en el numeral 2.1 del MOP.
• Conducir el proceso de elaboración de los documentos equivalentes, así como del proceso de ejecución para los Componentes 3 y 4 en coordinación con las áreas usuarias del MINSA y/o el INS, descritos en el numeral 2.1 del MOP.
• Otorgar la conformidad a los servicios y/o a los bienes para la implementación de los Componentes 3 y 4, descritos en el numeral 2.1 del MOP.
• Cautelar que se mantenga la concepción técnica, económica y dimensionamiento de los Componentes 3 y 4 del Proyecto, durante la ejecución física.
• Validar y remitir, al responsable de la Unidad Ejecutora de Inversiones, la información y/o documentos necesarios para el registro de información de aprobación del documento equivalente, correspondiente a los Componentes 3 y 4.
• Definir la estrategia de involucramiento de las partes interesadas (incluyendo unidades usuarias y recepcionantes) para los Componentes a su cargo, en coordinación con el especialista social del Proyecto.
• Implementar en el marco de sus competencias, el Marco Ambiental y Social del Banco Mundial, Plan de Participación de las Partes Interesadas etapa de ejecución (PPPI), Procedimientos de Gestión Laboral (PGL), el Marco de Gestión Ambiental y Social del Proyecto y el Plan del Compromisos Ambientales y Sociales; en articulación con la Coordinación Ambiental y Social del Proyecto.
• Validar y remitir, al responsable de la Unidad Ejecutora de Inversiones, el sustento respectivo para las modificaciones correspondientes durante la fase de ejecución para los Componentes 3 y 4 del Proyecto.
• Remitir al responsable de la Unidad Ejecutora de Inversiones, la información actualizada de la ejecución de los Componentes 3 y 4, durante la fase de ejecución del Proyecto.
• Dirigir el proceso de liquidación física y financiera del Proyecto para los Componentes 3 y 4.
• Apoyar a los Comités de Evaluación en la absolución de consultas y observaciones de carácter técnico derivadas de los estudios de mercado y de la ejecución de procesos de selección para la contratación de servicios o compra de bienes relacionados a los Componentes 3 y 4, cuando le sean solicitados.
• Revisar y proponer lineamientos, directivas, manuales y otros mecanismos necesarios para optimizar los procesos y actividades a desarrollar en el ámbito de su competencia.
• Otras actividades que le encargue el/la Coordinador/a General de la Unidad Ejecutora 004 PSNVSP.

Requisitos

• Título Profesional en Ciencias de la salud, Ingeniería, Economía, Administración o carreras afines.
• Postgrado en Gestión de Proyectos, Gestión Pública, Gestión de Servicios de Salud, Salud Pública o afines a la función. (Deseable)
• Experiencia General: Ocho (08) años en el sector público y/o privado.
• Experiencia Específica: Cuatro (04) años en posiciones gerenciales, dirección o asistencia técnica en la Alta Dirección en el sector público o privado.
• Experiencia mínima de dos (02) años como director, jefe o coordinador en proyectos o programas en el sector salud.
• Experiencia en proyectos BIRF (Deseable).

Beneficios

• Proyecto, tiempo estimado promedio de dos (2) años.
• Contrato de Servicios.
• Presentar sus pretensiones salariales.

Horario y Lugar de Trabajo:

• Distrito de Jesús María – Dpto. de Lima.
• Lunes a Viernes: 9:00 a.m. - 5:00 p.m.
• Trabajo Presencial

Recepcionaremos su expresión de interés enviando el FORMATO de hoja de vida, únicamente a la página web: https://www.talentohumanoperu.pe/postula-con-nosotros

Link de FORMATOS:
https://drive.google.com/drive/folders/1fkWWlk0Wfo7nAkazjXhNDCuYXz8UN0YH?usp=sharing

Las expresiones de interés deberán dirigirse a la página web que se indica líneas abajo hasta el día 10 de febrero de 2025 hasta las 17:00 horas.

Nota:

Solo se recibirá para su expresión de interés el FORMATO que corresponde al cargo al que está postulando al correo establecido para todos los puestos asignados al Proyecto.

Posteriormente, aquellos que cumplan con los requisitos establecidos en los TDR, serán contactados por representantes de la Consultora Talento Humano Perú para solicitar la entrega de los documentos que acreditan la información indicada en el formato que forma parte de su expresión de interés.

Si ubica nuestra publicación en otra bolsa de trabajo, agradeceremos direccionar su formato a la página Web: www.talentohumanoperu.pe.